两天前，对山东省的教师资格认证进行了审查，许多人参与了整个时间。但是，有必要询问这些人中有多少人将获得教师资格证书并通过当前的教师考试。那些仍然坚持参加教师考试的人有些困惑。其中一个因素很难，有许多叠加的断裂，为测试准备的成本很高。你为什么这么说？看看2025年在江西省招募2,000多名教师，比2023年招募了70％！此外，从需求的角度来看，它主要关注音乐，体育和艺术，导致一些候选人在主要主题的情况下而无需申请。此外，PAGS的申请也限制在专业同行，年龄要求甚至家庭注册限制中ctions，进一步降低了测试的空间。同时，就学术资格而言，至少您现在应该拥有学士学位，您应该是一名主要老师。如果中学至少是对硕士学位的一项研究，则认为这是一个比较。扩展全文
第二点是这是一场激烈的竞争
以江西省为例，2025年教师资格证书的申请人人数约为360,000，但工作人员仅提供2,000多个职位。
这不包括获得教师资格证书的准教师。
除了这些直接竞争对手外，还有其他特殊的候选人组，这些候选人为候选人做准备的空间。
普通的公共资助学生对包裹分配感到满意。从一开始就可以避免他们的员工，其余的候选人只能像其他人一样竞争，即难度；
同时，随着某些领域的招聘，新鲜的老师学生的身份更倾向于变得更加流行，有些单位为土著服务提供商留下了几个地方，并且一些有针对性的招聘是相同的。
因此，对于社会上的某些候选人而言，贫困无疑会增加，申请的机会变得更少。
第三，回报率太低，治疗和精力不匹配
尽管重复的Binithe政策强调，教师的薪水不亚于公务员，但实际实施过程存在许多问题。在许多地方，老师的薪水确实很低。
同时，目前存在一个相对严重的情况，也就是说，人口的崩溃导致了过多的教师，这也是每个人都看到的东西。
北京师范大学预测，到2035年起10年，全国将有过多的学校教师。
所以我的其他地方开始事先准备，并逐渐转移多余的老师。
经过这么多努力，我终于通过了教师培训测试，但最终将我转移到了其他地方，从长远来看，这是不值得的。
但是，目前，除了SIB Servantsil和专业员工外，似乎没有认真的工作。这是一个社会倾斜，但也有。
当然，教师考试有好处，例如超稳定，稳定的收入等，但与多年前的国有企业不同吗？
因此，随着时间的变化，什么都不会改变。因此，那些仍在试图为测试做准备和准备测试的人，即使是那些已经在家工作很多年的人也应该仔细考虑。我的未来是一种方式。回到Sohu看看更多
